求职信格式

时间:2023-10-23 19:44:09
求职信格式

求职信格式

时光在流逝,从不停歇,我们又将打开新的篇章,寻求新的工作机会,让我们一起来学习写求职信吧。你知道求职信要如何写吗?下面是小编精心整理的求职信格式,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

求职信格式1

求职自荐信是毕业生向用人单位自我推荐的书面材料,是毕业生所有求职材 料中至为关键的支柱性文件,其写作质量直接关系到毕业生择业的成功与否。因 此,自荐信被称为毕业生求职的敲门砖。 自荐信格式一般分为标题、称呼、正文、附件和落款五部分。

1、标题 标题是求职自荐信标志和称谓,要求醒目、简洁、庄雅。要用较大 字体在用纸上方标注自荐信三个字,显得大方、美观。

2、称呼 这是对主送单位或收件人的呼语。如用人单位明确,可直接写上单 位名称,前尊敬的加以修饰,后以领导职务或统称领导落笔,如单位不明确, 则用统称尊敬的贵单位(公司或学校)领导领起,最好不要直接冠以最高领导 职务,这样容易引起第一读者的反感,反而难达目的。

3、正文 正文是自荐信的核心,开语应表示向对方的问候致意。主体部分一 般包括简介、自荐目的、条件展示、愿望决心和结语五项内容。 简介是自我概要的说明,包括自荐人姓名、性别、民族、年龄、籍贯、政治 面貌、文化程度、校系专业、家庭住址、任职情况等要素,要针对自自荐目的作 简单说明,无须冗长繁琐。

条件展示是求职自荐信的关键内容,主要应写清自己的才能和特长。要针对 所求工作的应知应会去写,充分展示求职的条件,从基本条件和特殊条件两个方 面解决凭什么求的问题。基本条件应写清政治表现和学习活动两方面内容。 愿望决心部分要表示加盟对方组织的热切愿望,展望单位的美好前景,期望 得到认可和接纳,自然恳切,不卑不亢。 结语一般在正文之后按书信格式写上祝语或此致,敬礼恭候佳音之类语 名。

4、附件求职自荐信附件主要包括个人简历,证书及文章复制件、需要附录 说明的材料,也可作为附件一一列出。

5、落款 落款处要写上自荐人 的字样,并标注规范体公元纪年和月日。随 文处要说明回函的联系方式、邮政编码、地址、信箱号、电话号码及呼机号等。 署名处如打印复制件则要留下空白,由求职人亲自签名,以示郑重和敬意。 自荐信写作虽有一定的自由度,但务必要注意文明礼貌,诚朴雅致,特别要 注意突出才艺与专长的个体特征,注意展现经验、业绩和成果,精心设计装帧, 讲求格式美观雅致、追求庄重秀美,使其象一只报春的轻燕,飞进千家万户,为 你带来佳音。

求职信格式2

求职信写作规则

1、最好写给具体负责人员。

求职信 最好写给能做录用筛选和决定的人。这样,即能提高效率又能加大力度。因而,先行调查,了解公司是非常重要的。

2、 求职信 开头应能吸引读者的注意力。

招聘人员可能收到成百上千封求职申请,所以求职信一开头就要引起招聘者的兴趣,而不被淘汰。

3、侧重你对公司的价值而不是自己的需要。

在你的求职信中,应阐明你的工作经验和技能会给公司带来价值。了解公司的需求,和行业、公司的发展情况。

4、应用行业、公司常用的语言。

你可经常阅读行业文献和杂志。

5、要求 面试 。

在求职信结尾,要求 面试 机会。

6、追踪和反馈。

追踪结果,可采用电话、电子邮件、中间人等方式进行。目的是要获得 面试 机会。

求职信 既然是一种书信文体,所以它同书信的写作格式基本是一致的。具体地说, 求职信 一般包括以下几部分,即标题、称呼、正文和落款。

求职信 的标题通常只由文种名称组成,即在第一行中间写上“求职信”三个字。

求职信要顶格写明求职单位的领导或负责人的姓名和称呼。有时也可直接称呼其职务。如“尊敬的××局局长:”。要在称呼后加冒号。

求职信的正文一般由开头、中间、结尾三部分组成。

1.开头

写求职信,开头要交待清楚自己的一些诸如身份、年龄、学历等基本情况,给用人单位一个初步的完整的印象。如果是有明确目标的求职信,还可先谈谈自己看到了该单位的征招信息,以及意欲应聘的想法。

2.中间部分

求职信的中间部分要展开。主要是针对用人单位的征招信息或者根据自己了解到的用人单位通常的要求来具体地介绍自己,这其中要把自己的专业特长、业务技能、外语水平及其它潜在的能力和优点全部表呈出来,以期使用人单位意识到你正是他们用人的最佳人选。这一部分是求职信的关键,所以要多了解用人信息,真正地使自己可以有较强的针对性来推荐和介绍自己。

3.结尾

求职信的结尾要再次强调自己的求职愿望,恳请用人单位给自己一次工作机会。为了更好地证明自己的能力,可将能证明自己才能的材料附于信后。

4.落款

求职信的落款,就是在正文的右下方署上求职者的姓名及成文的日期。

求职信格式3

求职信和一般书信大致相同,由开头、正文、结尾、落款四个部分组成。 信的开头,标题4号宋体。要写明收信人的称呼。称呼写在第一行,顶格书写,以示尊重和有礼貌。称呼之后用冒号,然后,另起一行,写上问候语"您好",接着写正文。

正文是求职信的主体部分。应写清楚以下几方面内容:个人基本情况,如姓名、就读学校、专业名称、何时毕业等;个人所具备的条件,这是求职信的核心。要谈谈自己对从事此工作感兴趣的原因,愿意到该单位工作的愿望和自己具有的资格。字体五号宋体。

求职信的结尾可提醒用人单位希望得到他们的回复或回电,或希望能有面试的机会。如可写"希望得到您的回音"、"盼复"等。附联系地址、邮编、电话。通常结束语后面应写表示祝愿或敬意的话,如"此致"、"敬礼"、"祝您身体健康工作顺利事业发展"等等。

落款包括署名和日期。署名应写在结尾祝词的下一行的右后方。日期(x年x月x日)应写在名字下面。若有附件,可在信的左下角注明。例如"附1:个人简历"、"附2:成绩表"等等。

求职信格式4

亲爱的领导:

你好!对不起,我是一名即将从某某大学毕业的大学生。我很荣幸有机会向您返还我的个人资料。

为了找到一份适合自己专业和兴趣的工作,充分发挥自己的才能,实现自己的人生价值,我想向各位领导自我推荐。下面我将简要介绍一下我的情况:作为一名药学专业的大学生,我热爱我的专业,并对其充满热情和精力。

在四年的学习和生活中,我学到了很多东西,从中医的基础知识到应用。通过对这些知识的学习,我对该领域的相关知识有了必要的了解和掌握。这个专业是一个工具,使用这个工具的潜力是最重要的。在与课程同时进行的各种相关实践和实习中,我具备了 ……此处隐藏4162个字……做什么?

第二段必须推销你的价值。你那些能够满足阅读者需要和工作要求的技能、能力、资质和资信是什么?

第三段展示你突出的成就、成果和教育背景,它们必须能够直接有力地支持第二段的内容。如果可能的话,量化这些成就。

第四段必须发动将来的行动。请求安排 面试 ,或者告诉阅读者你将在一周内打电话给他们,商谈下一步进程。

第五段应该是非常简短的一段,结束这封信并表示感谢。

一般而言,好的求职信还有下列几个特点:

(1)求职信属于非正式的信函,它必须能够在双方之间建立融洽的氛围。所以,你要用热情洋溢、精力充沛和令人振奋的语言来感染对方。

(2)在开头部分,要简要说明你是从哪里看到的招聘广告或得到的招聘信息,你对哪个职位比较感兴趣,这在无形中为人事经理的工作帮了忙。

(3)求职信必须向未来的雇主介绍你和你的价值。

(4)有效的求职信应当易于阅读,字体要比简历中的字体更大,而且要简短――三到五个简短的段落就足够了。

(5)确保在求职信上签署姓名、日期。

求职信写作时的注意事项:

一、不宜太长。

哈佛人力资源研究所在1992年就有一份经典的测试报告,即一封求职信如果内容超过400个单词,则其效度只有25%,即阅读者只会留下对1/4内容的印象,因此写得简洁是十分重要的一个标准。

二、不宜有文字上的错讹。

切忌有错字、别字、病句及文理欠通顺的现象发生。写完之后要通读几篇,精雕细琢,否则就可能使求职信“黯然无光”。

三、不宜“翻版”履历。

许多求职者写出来的求职信简直就是把履历用另外一种形式表述,使人阅毕也不得要领。

求职信正确的写法是首段指出信息来源,即从何处得悉招聘信息;第二段是对本人申请职位的描述和界定;第三段是对个人符合某一职位的条件的高度概括式的陈述;最后一段则是表示对阅读者的感谢。

求职信格式13

注意事项

注明申请的职位

求职简历发送问题也不少,在发简历的时候,应该注明申请的是何职位,并清楚你能否胜任这个工作。这样对方会认为你认真了解了公司,对自己也有一个较准确的认识,不是病急乱投医的一类,于是给你一个较高的印象分。不要用附件形式不少求职者把简历用附件的形式e-mail给公司,但收件人有时却无法打开附件。因此不要用附件的形式发你的简历,除非你知道这家公司接受某种形式的附件。

格式简洁明了

不少人事管理者抱怨收到的许多简历在格式上都很糟糕。用e-mail发出的简历在格式上应该简洁明了,重点突出,因为公司通常只看他们最感兴趣的部分。另外还有一个好办法就是把你制作精美的简历放到网上,再把网址告诉给公司。

求职信格式14

求职信内容太繁琐会引起单位的厌倦讨厌。而且都不可能话很多的时间浏览你的个人求职信,所哟求职信就需要轻装上阵。

求职信未必面面俱到

求职信的重点其实都没有多少人会知道,懂得。况且言简意赅应该是它的本色使然。如何让人事经理在第一时间里快速了解你的情况,个人以为写上个人资料、专业技能、社会工作经历就足够了,长篇大论只会令人不耐烦,说不定机会还溜得更快。一篇简短而言简意赅的求职信,这样写一封吸引hr求职信为你找到工作更进一步。

求职信要精炼,同样也体现在投递过程中。相信有不少找工作的人,一开始都是那一个样,按照招聘要求,发送给企业好多的求职材料:中文版、英文版、各种证书(四六级证书、计算机证书、奖学金证书等)全都附上,总以为面面俱到总该是万无一失的,回头仔细想来其实大可不必。首先是英文版,不必每次都要发送一份(除非企业特别要求),在上海,即使是外资企业也大部分是由懂中文的人管招聘,没有人会怀疑你究竟能不能写出英文简历。英文求职信的特点也不知道多少的。对于一直向往到外资企业工作的求职者来说,当时投递简历时,english resume着实也用掉不少,可是真正起到作用的好像不多。还有各种证书,更加不必,可以在企业通知面试时带上。

求职信的针对性

求职信中最重要的是“工作经历”这一栏,这也是招聘单位最关注的地方,尤其对于像有些求职者那样已经有一段时间工作经验的跳槽者来说,工作经历更是求职制胜的关键所在。这是你的亮点,让人录取你的理由。因为如果你的工作经历出色,尤其是与所应聘的职位匹配度越高,那得到面试的机会也就越大。所以求职信应该具有针对性。建议要准备多种版本的求职信,即使不能做到每家公司一种resume,也要对你非常想进的公司至少设计一套,竭尽可能从这家公司的需求立场和特点出发。 这个可以参考一些优秀求职信的范文。

再来说说求职信中所谓“锦上添花”的问题,当然并不是鼓动大家都在求职信中自吹自擂,掺杂水分,而是可以在事实基础上适当地对自己的能力和优点作一些突显,这样至少有利于增加自身pass第一关的机会。曾经看到电视上一个招聘者说过这样一句话:“我们容忍一定程度的放大,只要他真有这个本事就行。”既然企业有忍耐力,那求职者也不妨为简历描色生辉,只要不是“画蛇添足”就可。这是写求职信的必须知识。

当然求职信只是踏上求职里程的第一关,接下来人们还都不可避免地要遭遇到投递、等候、 面试 等一系列问题。记得时刻保持自信心,尤其是一段时间后如果还没有找到你称心的工作,千万不要气馁。“阳光总在风雨后”,只要坚持不懈,总能工夫不负有心人。

求职信格式15

尊敬的领导:

您好!

非常感谢您能在百忙之中抽出时间阅读本人的自荐信。

我是xx技术学院(xxx职业学院)的毕业生。在投身社会之际,为了更好地发挥自己的才能,特作一下自我推荐,愿意接受贵公司的考核与挑选。

我个性开朗大方,形象佳、人际关系好。三年的学习生活, 培养了我灵活的思维方法和开拓进取的创新意识。我也很好地掌握了专业知识,并能熟练地运用于工作实践中。而且本人兴趣广泛,爱好音乐、绘画、写作等,是文艺骨干。在不断的学习和工作实践中养成了认真细心,责任心强的工作态度和良好的团队协作精神;学院红十字会文娱部长的工作,使我增强了与人的沟通协作能力,组织管理能力。在学有余力的情况下,我阅读了大量课外书籍并坚持写作,这使我的写作水平得到很大的提高,文章多次发表于学院刊物上,并在征文比赛中获得不错的成绩,写作能力得到一致的肯定。同时我通过选修和实践掌握了网页制作,版式设计,编辑学等知识,实习的经历更锻炼和提高了我的综合能力,也使我更了解社会。这一切使我初步具备了从事文职工作,文案策划,编辑等方面的工作能力。在生活上我乐观向上,并能适时地自我反省。

良禽择木而栖。面临物尽其用,人尽其才的今天,我相信我的能力和知识正是贵公司所需要的,希望能以我所学,尽我所能,为贵单位的繁荣与发展贡献自己的力量。若能给我一个面试的机会,我将倍感荣幸。恭候佳音。

再次致以我最诚挚的谢意!

谨祝

贵公司事业蒸蒸日上!

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